奥美广告公司招聘(4A类的广告公司的薪资待遇怎么样,都在哪些地方招聘)

:暂无数据 2026-06-02 04:40:02 :0

奥美广告公司招聘(4A类的广告公司的薪资待遇怎么样,都在哪些地方招聘)

大家好,今天小编来为大家解答以下的问题,关于奥美广告公司招聘,4A类的广告公司的薪资待遇怎么样,都在哪些地方招聘这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

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4A类的广告公司的薪资待遇怎么样,都在哪些地方招聘

想赚大钱别干广告,想轻松别做广告,除非你很热爱这一行。
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外资广告公司薪酬福利及工作环境最齐全版介绍指引(包括奥美、盛世长城、电通等等)
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近来发现很多应届毕业生找工作时对外资广告公司有着模糊不清的认识,作为一个过来人,想在这里讲几句,目的无外乎两点:
1)让想去外资4A工作的大学生认清楚那里的工作内容、环境、福利待遇等等准确信息,以防进了广告圈子才左顾右盼,觉得不合适自己又不知道往哪去;
2)让外资广告公司能够找到真正热爱广告事业、不过分计较个人收入和生活的人,减少各大4a目前普遍存在的“半年人事几番新”问题;
一、工作内容:
通常来说,一个新人进入一家外资广告公司,如果不是学美术的科班出身,大部分情况无外乎以下这个职位:客户主任(AE: Account Executive)
(1)先说说客户主任的职责,在这里我摒弃广告公司经常自己说的大话空话,把实际工作范畴概括为一句话来说,就是“告诉创意部客户的想法,在合适的时间把其变成合适的广告(包括平面、影视、包装等等体到工作内容上,主要是:一丝不苟地记录客户的想法,揣摩他们的心思;回到公司后用创意熟悉的语言形成Brief(工作简报);
然后再软磨硬泡创意部的各位同事,一定要在XX时间内完成;
在一切你空闲的时候跑到创意部同事的电脑前看看他们的出品是否已经离题万里,然后纠正之;把创意部出品的自认为满意的稿件交由自己的领导审阅,他满意了之后,发给客户,
把客户的修改意见写成修正简报,再次软磨硬泡创意部
2)再说说工作内容
大家务必明白一点,客户请广告公司是来做广告的,不是做咨询的。
经过90年代的洗礼之后,现在绝大部分公司都明白奥美和麦肯锡的区别,不会让这两家月费相差20倍、员工收入相差10倍的公司做一样的事情`
不管你的领导和上司怎么跟你说,我们要领导客户的想法,你自己都必须明白自己的位置,你不是投行,也不是咨询公司,你无法影响客户的想法,你的工作内容就是:仔细倾听,在细节处提意见,帮人做好广告!(否则,你或者你们公司就等着被客户炒吧,越大越牛的公司越是这样。可惜这行很多资深的人都不明白这个道理
说好听点,叫做“整合行销传播“,或者叫“专业传播“。但是,客户最多只会在台面上尊重你,别指望他们象对待帮他们上市的摩根士丹利一样对待你,你别无选择,必须把客户的意愿一五一十地表现出来,就算对方“不转业“,你也得想尽办法把他的想法给包装专业了,这就是你的公司存在的理由,也是广告公司雇用你的理由。
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二、薪酬福利
估计这是大家最关心的部分,呵呵
1)李奥贝纳、盛世长城、阳狮、智威汤迅等等欧美广告公司, 通常都是对客户主任2500(税前)起价,税后大概到手1900多点,
这应该是你一个月的所有收入,别指望有其他的福利了,加班是义务的,不会有任何加班。年景特别好的时候,可能会在年底多发一个月的工资作为年终奖,但没有特别例外的话,绝对不会发超过一个月工资的年终奖,虽然这点年终奖无法和丰田、IBM动辄6个月工资的年底奖金相比,但和国内诸多广告公司比起来,还是让人羡慕的,要知道,很多中小广告公司,年底的奖励就是把拖欠半年的工资一次结了。
2)从薪水上看来,欧美广告公司有一个特例,就是奥美,对新人一般3000-3300(税前)起价,税后到手大概2300-2500多点。
同上,这也是你一个月的所有收入,加班也没有加班费,刚来的时候你兴许觉得报销似乎可以使自己的收入提升不少,但几个月下来你会发现自己比公司的财务笨多了:)
年终奖同上,好年景可能会有一个月的额外工资。
3)电通、博报堂(包括广博、天博、代思博报堂)等日系广告公司"
日系广告公司的特点是起薪稍低(税前2000-2500),但是加班有加班费,加起来的话应该可以达到奥美的水平,每月到手2300-2500左右。
另外,分别服务广州本田、广州丰田的省广博报堂、省广代思博报堂靠着客户的大方,享受着广告界最好的年终奖金福利,年底一般可以享有2-3个月的工资作为奖励。
三、提升后的薪酬福利
一般来说,客户主任工作3-5年之后,可以升为客户经理, 目前市场行情一般在5000-7000左右(税前),到手3700-5500左右,加班费和年终奖同上,基本没有
注: 其实2000年的时候很多可以达到8000-10000,但现在已经几乎没有了
若你舍生忘死地工作,一般工作5-8年之后有望升为客户副总监/客户总监,目前行情在8000-20000(税前)左右,不过这个位置可不是好做的,通常你必须得拥有自己的客户资源才行,否则,拉不到自己的业务(月费至少在20万以上的业务),老板又不肯把自己拉到的业务给你做的话,3个月内肯定炒掉你。
再往上就不知道了,俺没有坐过那么高的位置,哈哈。
想如这行的同学们可要考虑清楚了,千万别再玩广告公司了,冲着国际4A的牌子进来,来了几个月就闪人:)
工作时间是相当的长,压力是相当的大、钱是相当的少;但是你如果喜欢的话,可能这里是社会上唯一让你感觉到单纯、快乐的地方,因为大家都很忘我,都是为了理想在战斗,否则,造就转行了:)
最后,再说一遍:想赚大钱别干广告,想轻松别做广告,除非你很热爱这一行,因为这个行业门槛真的很低很低。
别以为你在学校多牛,社会就是这么现实。说白了,广告,吃的就是青春饭。
在学校要多学些东西,我说的这个意思是,你不仅仅是把广告学好,多学点其他东西多条路。

如何进入奥美工作

你以为进入奥美是那么容易的事哦?
奥美主要以网络招聘为主,同时,在选定的大学进行招聘。可以利用这些时机将档案投递到奥美人力资源部。经过筛选后,奥美会通知有潜力的人员参加笔试和面试。一般经过三到四次面试后会最终决定是否录用。
而对于在校生,经过综合评估后,奥美会同目标学生保持联络,视公司人力需要,安排实习测评。
新员工在奥美会经过三个月的试用期,在次期间,公司除了提供全方位的培训计划外,也会对新人进行相应的评估考核。通过三个月的评估考核后,公司还会按照奥美360度绩效评估体系对全部员工进行半年度和年终的评估。从而设定员工的发展计划。
相较于专业背景,奥美往往更重视优秀的人格品质。总结起来只要是以下几个方面:好奇心,灵活性,责任心,热情,勇气。所以,别只顾着带上优秀的成绩单,最好带上你最宝贵的品行来奥美吧!
希望我的回答能对你有所帮助!

南京银都奥美广告有限公司怎么样

简介:南京银都奥美广告有限公司,江苏最大最强的广告创意传播集团,位列中国广告公司创作实力10强,本土综合实
力2强,现已发展为拥有300多名专业人员的大型广告公司。
我们为客户提供专业并具国际化视野的广告服务,致力于协助打造江苏的区域性和世界级品牌。
公司目前服务的国际、国内和江苏品牌近50个,在创意水平上,银都广告连续五年蝉联江苏广告界获奖最多、奖
项最高的广告公司,也连续获得全国性的“中国广告节创意类金奖”、“中国艾非实效广告传播奖”等多项行业专业
大奖。
公司总部位于南京市区中心地带(南京市鼓楼区中山北路8号云峰大厦19F),交通方便,我们提供良好的办公环
境及各项人文福利,期待你的加入。
欢迎发送您的作品及简历到邮箱hr@yinduogilvy.com,招聘电话:025-68586767-8039。
法定代表人:惠建军
成立日期:2012-03-01
注册资本:2000万元人民币
所属地区:江苏省
统一社会信用代码:91320100589419735K
经营状态:在业
所属行业:租赁和商务服务业
公司类型:有限责任公司(台港澳与境内合资)
英文名:Nanjing Yindu Ogilvy Advertising Co., Ltd.
人员规模:100-499人
企业地址:南京市建邺区奥体大街69号新城科技大厦01幢5层
经营范围:设计、制作、代理、发布国内外各类广告。广告设备安装;为展览、展示活动、会议提供服务;提供市场营销策划和营销传播咨询服务;文化体育用品、家具、金属制品、陶瓷制品、塑胶制品销售;公共关系服务、公共关系咨询。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

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